职场这潭水，有时冷得能把人的心冻透！老板的某些做法，真能让员工寒到骨子里。

1、天天加班累成狗，找老板要点加班费，老板居然说年轻人要多锻炼，谈钱伤感情，这感情伤得透透的了。

2、好不容易做出个大项目，满心期待着奖励，结果老板就轻飘飘一句“继续努力”，啥实惠都没有。

3、员工生病请假，老板不仅没有一句关心，还抱怨工作进度被耽误，这心能不凉嘛。

4、承诺给员工升职加薪，到了时间却装糊涂，问起来就说再考察考察，考察到最后没下文了。

5、功劳全是老板的，出了问题就把责任一股脑推给员工，这锅背得太冤了。

6、团队辛苦拿下大订单，老板在庆功宴上只感谢自己决策英明，对员工的付出只字不提。

7、员工提出好的建议，老板根本不重视，还说别瞎折腾，按老规矩来。

8、安排工作时从不考虑员工实际情况，任务重得离谱，完不成还指责。

9、公司效益不好就拿员工工资开刀，降薪理由还冠冕堂皇。

10、员工为了工作尽心尽力，老板却总在背后怀疑员工偷懒，这信任崩塌得太快。

11、别的部门犯错，却让自己部门员工背锅受罚，这找替罪羊的事太过分。

12、员工为了赶项目熬夜通宵，老板第二天来一句怎么效率这么低。

13、想申请个培训提升自己，老板说浪费钱，公司不养闲人。

14、年会抽奖，老板把大奖都内定给了自己亲信，普通员工只能眼巴巴看着。

15、平时对员工苛刻，一点小错就大发雷霆，却从不表扬员工的努力。

16、员工家里有急事请假，老板却阴阳怪气说工作没你不行。

17、说好的团队旅游，临了又以各种理由取消，员工的期待全落了空。

18、给员工画了无数大饼，说未来公司上市大家都有份，结果连工资都发不及时。

19、老板在外面应酬，让员工大晚上去送文件，一点不顾及员工是否方便。

20、员工努力工作业绩突出，老板却把晋升机会给了关系户。

21、开会时员工发言，老板总是不耐烦打断，根本不给表达机会。

22、公司聚餐，老板让员工自己AA制，这老板当得可真“抠门”。

23、把员工当免费劳动力，周末节假日也随意安排工作。

24、员工反馈工作中的困难，老板直接说克服不了就走人。

25、公司盈利了，老板给自己买豪车，员工的福利却一点没增加。

26、新员工入职，老板承诺的培训和指导，入职后根本没人管。

27、老员工为公司奉献多年，被老板以各种理由变相裁员。

28、老板要求员工随叫随到，却从不考虑员工的私人生活。

29、员工加班到很晚，老板路过连个正眼都不给，更别提关心了。

30、制定的考核制度极其不合理，员工累死累活也很难达标。

31、老板心情不好就拿员工撒气，员工成了出气筒。

32、员工为公司跑前跑后，报销费用时却被老板百般刁难。

33、老板总是越级指挥，搞得员工工作混乱还怪员工没做好。

34、给员工安排的工作超出能力范围，做不好就批评指责。

35、公司组织活动，老板要求员工必须参加，不参加就扣工资。

36、员工工作失误，老板当众羞辱，一点面子都不给。

37、老板对员工的工作成果吹毛求疵，却不提供有效的改进意见。

38、员工提出调薪，老板说市场不好大家共患难，结果自己收入一点没少。

39、老板在公司搞一言堂，不允许员工有不同意见。

40、员工努力工作想得到认可，老板却总是视而不见，仿佛一切都是理所当然。